Développer une solution digitale pour l'inclusion et l'accès à l'emploi.

Le contexte

Sur un marché du travail sous tension pour les jeunes, NQT joue un rôle crucial dans l’accompagnement vers l’emploi : Réduction des missions d’intérim, non-renouvellement des CDD, 619 000 jeunes sans emploi fin 2020. 93 % des jeunes utilisent leur mobile pour naviguer, plus de 60 % postulent via smartphone. Pour rester pertinent et accessible, NQT doit réinventer sa relation avec les jeunes grâce au digital et au mobile.

Les défis

Créer une expérience mobile pour les jeunes

Imaginer une nouvelle expérience mobile, centrée sur les usages et attentes des jeunes.

Programme de mentoring digital inclusif

Créer le 1er programme personnalisé de mentoring digital, efficace et inclusif.

Optimiser l'on-boarding et le matching

Réussir un on-boarding express, un matching mentor/jeune ultra-pertinent, et une expérience engageante pour tous les profils (jeunes, mentors, chargés de mission).

Le produit

L'app NQT est le nouvel allié des jeunes pour progresser et trouver l'emploi idéal grâce à un accompagnement personnalisé.

Fonctionnalités clés :

  • On-boarding rapide via chatbot conversationnel.
  • Matching intelligent entre mentors et jeunes.
  • Offres d'emploi personnalisées et favoris.
  • Espace central pour gérer échanges et rendez-vous.
  • Formations intégrées avec services externes.
  • Événements live et replay disponibles.

L’accompagnement

Nous avons accompagne NQT de bout en bout :

Stratégie produit

  • Ateliers de co-construction pour définir l'expérience cible.
  • Identification des besoins utilisateurs et des fonctionnalités clés.

Design & prototypage

  • Conception UX/UI centrée sur les utilisateurs.
  • Validation des designs par des tests terrain.

Développement & optimisation

  • Développement agile avec Laravel, React JS et React Native.
  • Optimisation continue du matching et des parcours utilisateurs.

Les résultats

600×

plus rapide pour qualifier le profil d’un jeune.

360×

plus rapide pour établir le matching mentor/jeune.

Adoption généralisée

de NQT par les mentorés et les mentors.

Dernier Cri nous a emmenés là où nous ne pensions même pas pouvoir nous rendre

Le partenaire technique le plus fiable que nous avons eu l'opportunité d'éprouver.

Accélérer l’insertion, fluidifier l’accompagnement, créer de l’impact : NQT réinvente l’emploi des jeunes avec le digital.

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